892  名前：わかめ◆7zW501zCUQ[sage] 投稿日：2017/07/18(Tue) 19:11:15 ID:7c8813c1


>>883 様
乙です。
「鳴かぬなら 鳴くのと変えよう ホトトギス」
どこの組織もなぜか教育にはあまり力入れてないんだよねぇ。
新人教育なんて「ガキのお守り」とハズレみたいな見られ方するし…。

>>884 様
乙津
成果主義って後進・部下育成の評価高くしないと
同じ能力持って年寄りと若手なら年寄りリストラなんてことになるから
若手にノウハウ教えないで保身に走り会社全体が伸び悩み、ってことになるからなあ

人を育てるの軽視する会社は大ゴケかますよな、下手すると



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.　　　　　ヽ:::::',::::::::::::V::::ｌ　 { ヾ:::::::::t k夕　　　　　　U　 r':::::jゝ　　　　　今の日本の教育軽視の現状が信じられないっていうか、
.　　　 　 　 ';::::::::::::::::::::::::l　　　.￣ゝ(ﾍ　　< 　 ＿　　　　　ヾﾘ　　　　　　受け入れられないっていうか・・・ねぇ。
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　　　　 　 　 ＼::::::::::::::::::::V´/:/:/:::::｀:... 　 ＞ ､___／＿＿___ヽ_　　　　　いや、ベンチャー企業とか高給企業とかなら全然有り
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　　　　　　　 　 /| ｀V´　　ﾊ ┘::.::.::.::.::/:｀¨辷ｧｰ一' O　　ヽ .::.::.::.::. ＼::.::.::.::.::.::.＼:. V　　　　　言いたくなります、ええ。